Panti Sosial Bina Karya “Madani”

b.    Penyelenggaraan pelayanan dan Rehabilitasi;

c.    Penyelenggaraan kegiatan administrasi;

d.    Penyelenggaraan pengendalian;

e.    Penyelenggaraan pembinaan;

f.     Pelakasaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan.

b.    Menyusun renstra tahunan dan lima tahun, semua kegiatan-kegiatan pimpinan untuk memperoleh pengarahan dan persetujuan;

c.    Membagi tugas pada staf lingkup;

d.    Melaksanakan koordinasi, konsultasi kasi-kasi dan japung yang berkaitan dengan pelaksanaan tugas ke TU;

e.    Menyusun rancangan biaya anggaran rutin dan pembangunan dalam bentuk RKA dan usulan;

f.     Memantau pelaksanaan anggarn rutin dan pembangunan sesuai dengan DPA;

g.    Menjabarakan arahan administrasi ketatausahaan yang secara praktis dan terinci yang antara lain meliputi urusan surat – menyurat, keuangan, kepegawaian, penyedia data penyunan laporan, perlengkapan serta rumah tangga;

h.   Mengadakan evaluasi terhadap hasil pelaksanaan pekerjaan staf dilingkup, melalui pengisian DP3;

i.     Mengadakan pengawasan melekat terhada staf dilingkup suai aturan;

j.     Melaksanaka pembiaan terhadap staf dilingkup, melalui pertemuan berkala;

k.    Memberikan saran dan pertimbangan kepada pimpinan yang berkaitan dengan kettatausahaan;

l.     Mengontrol/meneliti surat masuk dan keluar, administrasi kepegawaian, administrasi keuangan dan kegiatan rumah tangga;

m.  Mewakili pimpinan urusan keluar/rapat;

n.   Melaksnakan tugas-tugas lainya yang diberikan oleh pimpinan sesuai dengan per UU dan ketentuan – ketentuan yang berlaku.

b.    Melaksanakan registrasi;

c.    Melaksanakan Koordinasi dengan seksi Penyantunan dan Penyaluran serta Kasubbag. Tata Usaha;

d.    Melaksanakan Orientasi, pengenalan lingkungan dan outbond;

e.    Melaksanakan Koordinasi dengan instansi terkait berkaitan dengan instruktur bimbingan dan keterampilan;

f.     Membuat SK. instruktur pendamping;

g.    Menjadwalkan bimbingan;

h.   Mengadakan alat tulis Klayan;

i.     Melaksanakan pelatihan dan bimbingan;

j.     Mengadakan pakaian kerja Klayan;

k.    Mengadakan dan pembayaran honor instruktur dan pendamping;

l.     Membuat sertifikat;

m.  Melaksanakan Praktek Belajar Kerja        (PBK);

n.   Melaksanakan Rekreasi;

o.    Membuka atau Menutup kegiatan bimbingan dan pelatihan;

p.    Melaksanakan tugas-tugas lainya yang diberikan oleh atasan.

b.    Mengkoordinasikan, memfasilitasi teknis usaha-usaha penyantunan dan penyaluran penyandang masalah kesejahteraan sosial;

c.    Mempelajari, memahami dan melaksanakan peraturan perundang-undangan, ketentuan teori, pengetahuan dan potensi, yang berkaitan dengan Kepala Seksi Penyantunan dan Penyaluran;

d.    Menyusun rencana kegiatan;

e.    Mengkonsultasikan rencana kegiatan kepada Kepala Balai untuk memperoleh pengarahan dan persetujuan;

f.     Melaksanakan koordinasi dengan kepala Urusan Tata Usaha, para pejabat struktural dan fungsional;

g.    Menyiapkan formulir, mengisi dan menghimpun data bagi klayan mulai dari pendekatan awal sampai dengan proses bimbingan lanjut;

h.   Menjabarkan arahan tehnis operasional yang diberikan oleh kepala Balai antara lain menyiapkan bahan-bahan dalam rangka pemberian pelayanan dan penyantunan bagi klayan;

i.     Mengadakan dan memberikan tolkit;

j.     Menyampaikan alternative penyelesaian masalah yang timbul berkaitan dengan pelaksanaan fungi seksi penyantunan dan penyaluran;

k.    Membagi tugas kepada staf dilingkungan seksi penyantunan dan penyaluran;

l.     Mengadakan evaluasi terhadap hasil pelaksanaan pekerjaan staf (DPPP);

m.  Memberikan saran dan pertimbangan kepada kepala Balai;

n.   Melaksanakan tugas-tugas lainya yang diberikan oleh atasan.